Kultur

Die Unternehmenskultur unterstützt die Führung bei der Erreichung der strategischen Ziele, indem sie für alle Beteiligten einen Rahmen bildet zur  Gestaltung von Koordination, Integration und Motivation.

Gerade in Zeiten von schnelllebigen Veränderungen ist es wichtig, als Organisation agil und resilient zu (re-)agieren. Eine tief verwurzelte Coaching-Kultur kann Ihrer Organisation helfen, die Erfahrung, das Wissen und die Expertise der gesamten Mitarbeiterschaft punktgenau zu nutzen. Unser Onlinefragebogen kann Ihnen zeigen, wie Sie Ihre Coaching-Kultur entsprechend Ihrer Bedarfe und Herausforderungen weiterentwickeln können.

“Culture eats strategy for breakfast.” Wir helfen Ihnen mit unserem Cultural-Assessment einen klaren Blick auf die bestehende Organisationskultur zu werfen und die nötigen Hebel zu identifizieren, damit die Kultur ein wertvoller Treiber für das Erreichen ihre strategischen Ziele wird.

Gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern entwickeln wir konkrete Maßnahmen, mit denen die angestrebte Kultur im Alltag umgesetzt und zum Leben erweckt wird und damit auf die Umsetzung der strategischen Unternehmensziele einzahlt.

Strategie
Führung
Zurück